ПРОЕКТ

СОВЕТ ДЕПУТАТОВ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ

Поспеловское сельское поселение УЛЬЯНОВСКОЙ ОБЛАСТИ

РЕШЕНИЕ

 

О пенсионном обеспечении

муниципальных служащих

органов местного самоуправления

муниципального образования

Поспеловское сельское поселение Ульяновской области

 

 

         В соответствии с Федеральными законами от 15 декабря 2001 года N 166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации», от 02.03.2007 N 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Законом Ульяновской области от 09.11.2010 N 179-ЗО «О пенсионном обеспечении государственных гражданских служащих Ульяновской области», Уставом муниципального образования Поспеловское сельское поселение  Николаевского района Ульяновской области, Совет депутатов решил:

1.Утвердить:

1.1. Положение о пенсионном обеспечении муниципальных служащих органов местного самоуправления муниципального образования Поспеловское сельское поселение Николаевского района Ульяновской области, согласно приложению № 1.

1.2. Состав комиссии по установлению ежемесячной пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим должности муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального образования Поспеловское сельское поселение Николаевского района Ульяновской области, согласно приложению № 2.

2. Признать утратившими силу Решения Совета депутатов муниципального образования Поспеловское сельское поселение от 08 июля 2008 года № 144,  «Об утверждении положения «О порядке установления, выплаты и перерасчета ежемесячной доплаты к трудовым пенсиям лицам, ранее работавшим на должностях муниципальной службы в муниципальном образовании Поспеловское сельское поселение Николаевского района Ульяновской области, от 05 февраля 2010 года № 31 «О внесении изменений в решение Совета депутатов муниципального образования Поспеловское сельское поселение № 144 от 08 июля 2008 года». 

3. Настоящее решение вступает в силу со дня опубликования, но не ранее 01.01.2014 года.

4. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на комиссию Совета депутатов района по социальной политике, делам молодежи и местному самоуправлению (Биктимирову Н.А.)

 

Глава муниципального образования

Поспеловское сельское поселение                                                      Н.А. Саюков

ПРИЛОЖЕНИЕ № 1

к решению Совета депутатов

муниципального образования

Поспеловское сельское поселение

Николаевского района

Ульяновской области

от ________________ №_____

 

ПОЛОЖЕНИЕ

о пенсионном обеспечении муниципальных служащих органов местного самоуправления муниципального образования  Поспеловское сельское поселение

Николаевского района Ульяновской области

 

1. Предмет регулирования

Настоящее Положение в соответствии с частью 4 статьи 7 Федерального закона от 15 декабря 2001 года N 166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации» определяет условия предоставления права на пенсию за выслугу лет муниципальным служащим органов местного самоуправления муниципального образования Поспеловское сельское поселение Николаевского района Ульяновской области, а также порядок назначения и выплаты указанной пенсии.

 

2. Основные понятия 

Для целей настоящего Положения применяются следующие основные понятия:

1) пенсия за выслугу лет - ежемесячная денежная выплата, которая предоставляется гражданам Российской Федерации (далее - граждане) в целях компенсации им заработка (дохода), утраченного в связи с прекращением муниципальной службы при достижении установленной законом выслуги при выходе на трудовую пенсию по старости (инвалидности);

2) муниципальные служащие органов местного самоуправления муниципального образования Поспеловское сельское поселение Ульяновской области (далее – муниципальные служащие) - граждане, замещавшие должности муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального образования Поспеловское сельское поселение Николаевского района Ульяновской области (далее - должности муниципальной службы);

3) стаж муниципальной службы - суммарная продолжительность периодов замещения должностей муниципальной службы и иных периодов замещения должностей, учитываемая при определении права на пенсию за выслугу лет муниципальных служащих и ее размера. 

1. Право на пенсию за выслугу лет 

Право на пенсию за выслугу лет в соответствии с настоящим Положением имеют граждане, замещавшие по состоянию на 16 августа 1995 года и позднее должности муниципальной службы.

Гражданам, имеющим одновременно право на пенсию за выслугу лет в соответствии с настоящим Положением, а также на пенсию по государственному пенсионному обеспечению в соответствии с законодательством Российской Федерации, устанавливается одна пенсия по их выбору, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Не имеют права на пенсию за выслугу лет в соответствии с настоящим Положением граждане, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначены пенсия за выслугу лет или ежемесячное пожизненное содержание или установлено дополнительное пожизненное ежемесячное материальное обеспечение.

4. Условия назначения пенсии за выслугу лет 

1. Муниципальные служащие при наличии стажа муниципальной службы не менее 15 лет и замещении должности муниципальной службы не менее 12 полных месяцев имеют право на пенсию за выслугу лет при увольнении с муниципальной службы органов местного самоуправления муниципального образования Поспеловское сельское поселение Николаевского района Ульяновской области по следующим основаниям:

а) ликвидация органа местного самоуправления муниципального образования Поспеловское сельское поселение Николаевского района Ульяновской области, а также сокращение должностей муниципальной службы в связи с реорганизацией или изменениями структуры органов местного самоуправления муниципального образования, образованных в соответствии с Уставом муниципального образования Поспеловское сельское поселение Ульяновской области;

б) истечение срока действия трудового договора (контракта);

в) расторжение трудового договора (контракта) по инициативе муниципального служащего (по собственному желанию) в связи с выходом на пенсию;

г) несоответствие замещаемой должности муниципальной службы по состоянию здоровья в соответствии с медицинским заключением;

д) признание муниципального служащего полностью недееспособным в соответствии с медицинским заключением;

е) признание муниципального служащего недееспособным или ограниченно дееспособным решением суда, вступившим в законную силу;

ж) достижение муниципальным служащим предельного возраста пребывания на муниципальной службе, установленного Федеральным законом «О муниципальной службе»;

з) увольнение работника по основаниям, предусмотренным в п. 3 статьи 77 и пунктах 1 и 2 статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации, с должности, не относящейся к должности муниципальной службы, осуществляющего техническое обеспечение деятельности органа местного самоуправления муниципального образования Поспеловское сельское поселение Ульяновской области, в том случае, если на данную должность работник был переведен с должности муниципальной службы.

Лица, уволенные с должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления других муниципальных образований и по другим основаниям, права на получение пенсии за выслугу лет, предусмотренного на условиях, указанных в настоящем Положении, не имеют.

2. Пенсия за выслугу лет назначается к трудовой пенсии по старости (инвалидности), назначенной в соответствии с Федеральным законом от 17 декабря 2001 года N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (далее - Федеральный закон «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»).

 

5. Размер пенсии за выслугу лет

 

1. Пенсия за выслугу лет назначается в размере 45 процентов среднемесячного заработка муниципального служащего.

2. Для определения среднемесячного заработка учитывается денежное содержание муниципальных служащих, состоящее из следующих выплат:

1) должностной оклад муниципального служащего в соответствии с замещаемой им должностью муниципальной службы (далее - должностной оклад);

2) ежемесячная дополнительная выплата за классный чин;

3) ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе;

4) ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия муниципальной службы;

5) ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну;

6) ежемесячное денежное поощрение;

7) премии за выполнение особо важных и сложных заданий;

8) единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальная помощь, выплачиваемые за счет средств фонда оплаты труда муниципальных служащих;

9) за проведение правовой экспертизы правовых актов и проектов правовых актов, антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов, подготовку и редактирование проектов правовых актов и визирование в качестве юриста или исполнителя;

10) материальная помощь.

Кроме выплат, указанных в подпунктах 1 - 10, для определения среднемесячного заработка учитываются также другие выплаты, предусмотренные соответствующими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами.

  3. Расчет среднемесячного заработка производится по выбору муниципального служащего исходя из денежного содержания и других выплат, указанных в пункте 2 настоящего раздела, за последние 12 полных месяцев муниципальной службы, предшествующих дню ее прекращения либо дню достижения им возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости (инвалидности) в соответствии с Федеральным законом «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (далее - расчетный период).

4. При исчислении среднемесячного заработка из расчетного периода исключаются время нахождения муниципального служащего в отпусках без сохранения денежного содержания, по беременности и родам, по уходу за ребенком до достижения им установленного законом возраста, а также период временной нетрудоспособности. Начисленные за это время суммы соответствующих пособий не учитываются.

5. Размер среднемесячного заработка при отсутствии в расчетном периоде исключаемых из него в соответствии с пунктом 4 настоящего раздела времени нахождения муниципального служащего в соответствующих отпусках и периода временной нетрудоспособности определяется путем деления общей суммы денежного содержания и других выплат, указанных в пункте 2 настоящего раздела, начисленной в расчетном периоде, на 12.

В случае, если из расчетного периода исключаются в соответствии с пунктом 4 настоящего раздела время нахождения муниципального служащего в соответствующих отпусках и период временной нетрудоспособности, размер среднемесячного заработка определяется путем деления указанной суммы на количество фактически отработанных дней в расчетном периоде и умножения на 21 (среднемесячное число рабочих дней в году). При этом выплаты, указанные в пунктах 7, 8 и абзаце двенадцатом пункта 2 настоящего раздела, учитываются при определении среднемесячного заработка в размере одной двенадцатой фактически начисленных в этом периоде выплат.

6. В случае, если расчетный период состоит из времени нахождения муниципального служащего в соответствующих отпусках и периода временной нетрудоспособности, указанных в пункте 4 настоящего раздела, а также если в расчетном периоде отсутствуют фактически отработанные дни, по выбору муниципального служащего исчисление среднемесячного заработка производится:

1) с учетом положений пункта 5 настоящего раздела исходя из суммы денежного содержания и других выплат, указанных в пункте 2 настоящего раздела, начисленной за предшествующий период, равный расчетному;

2) с применением положения абзаца первого пункта 5 настоящего раздела исходя из фактически установленного ему денежного содержания в расчетном периоде.

7. Размер среднемесячного заработка не может превышать 2,8 должностного оклада, установленного муниципальному служащему в расчетном периоде либо сохраненного в этом периоде в соответствии с законодательством Российской Федерации.

8. Размер пенсии за выслугу лет увеличивается на 3 процента указанной в пункте 1 настоящего раздела величины за каждый полный год стажа муниципальной службы, превышающего 15 лет, но не более чем до 75 процентов.

6. Стаж муниципальной службы

для назначения пенсии за выслугу лет 

1. В стаж муниципальной службы для назначения пенсии за выслугу лет включаются периоды работы в:

1) периоды замещения государственных должностей Российской Федерации;

2) периоды замещения государственных должностей субъектов Российской Федерации;

3) периоды замещения должностей федеральной государственной гражданской службы, предусмотренных Реестром должностей федеральной государственной гражданской службы, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 31 декабря 2005 года N 1574 "О Реестре должностей федеральной государственной гражданской службы";

4) периоды замещения должностей государственной гражданской службы субъектов Российской Федерации, предусмотренных реестрами должностей государственной гражданской службы субъектов Российской Федерации, утвержденными законами или иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации;

5) периоды замещения государственных должностей федеральных государственных служащих, которые были предусмотрены Реестром государственных должностей федеральных государственных служащих, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 11 января 1995 года N 33 "О Реестре государственных должностей федеральных государственных служащих";

6) периоды замещения государственных должностей федеральной государственной службы, предусмотренных перечнями государственных должностей федеральной государственной службы, которые считались соответствующими разделами Реестра государственных должностей государственной службы Российской Федерации;

7) периоды замещения государственных должностей государственной службы субъектов Российской Федерации;

8) периоды замещения должностей прокурорских работников, определяемых в соответствии с Федеральным законом от 17 января 1992 года N 2202-I "О прокуратуре Российской Федерации";

9) периоды замещения должностей (воинских должностей), прохождение службы (военной службы) в которых засчитывается в соответствии с законодательством Российской Федерации в выслугу лет для назначения пенсии за выслугу лет лицам, проходившим военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы;

10) периоды службы в федеральных органах налоговой полиции на должностях сотрудников указанных органов, которые определялись в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;

11) периоды замещения должностей сотрудников таможенных органов Российской Федерации, определяемых в соответствии с Федеральным законом от 21 июля 1997 года N 114-ФЗ "О службе в таможенных органах Российской Федерации";

12) периоды замещения на постоянной (штатной) основе муниципальных должностей (должностей депутатов, членов выборных органов местного самоуправления, выборных должностных лиц органов местного самоуправления, членов избирательных комиссий муниципальных образований, действующих на постоянной основе и являющихся юридическими лицами, с правом решающего голоса);

13) периоды замещения должностей муниципальной службы (муниципальных должностей муниципальной службы);

14) периоды замещения должностей в специальных временных органах, во временных федеральных государственных органах, временных федеральных органах исполнительной власти, образованных для осуществления режима чрезвычайного положения и (или) для координации работ по ликвидации обстоятельств, вызвавших введение в соответствии с законодательством Российской Федерации чрезвычайного положения на соответствующей территории Российской Федерации и особого управления этой территорией, в аппаратах - представительствах полномочных (специальных) представителей Президента Российской Федерации, назначенных для координации деятельности органов государственной власти по проведению восстановительных работ, по урегулированию конфликта на соответствующей территории Российской Федерации, а также во временных специальных органах управления территорией, на которой введено чрезвычайное положение, в федеральных органах управления такой территорией;

15) периоды замещения должностей руководителей, специалистов и служащих, включая замещение на постоянной основе выборных должностей, с 1 января 1992 года до введения в действие сводного перечня государственных должностей Российской Федерации, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 11 января 1995 года N 32 "О государственных должностях Российской Федерации", Реестра государственных должностей федеральных государственных служащих, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 11 января 1995 года N 33 "О Реестре государственных должностей федеральных государственных служащих", перечней государственных должностей федеральной государственной службы, которые считались соответствующими разделами Реестра государственных должностей государственной службы Российской Федерации, и реестров (перечней) государственных должностей государственной службы субъектов Российской Федерации:

а) в Администрации Президента Российской Федерации, государственных органах (органах) Президента Российской Федерации, государственных органах (органах) при Президенте Российской Федерации;

б) в Совете Безопасности Российской Федерации и его аппарате;

в) в федеральных органах законодательной (представительной) власти и их аппаратах, Контрольно-бюджетном комитете при Верховном Совете Российской Федерации, Государственном комитете Российской Федерации по статистике и его органах в республиках, краях, областях, автономной области и автономных округах, районах и городах, Контрольно-бюджетном комитете при Государственной Думе Федерального Собрания Российской Федерации;

г) в Правительстве Российской Федерации (Совете Министров - Правительстве Российской Федерации) и его Аппарате, федеральных органах исполнительной власти и их территориальных органах, представительствах Российской Федерации и представительствах федеральных органов исполнительной власти за рубежом, дипломатических представительствах и консульских учреждениях Российской Федерации, а также в органах государственного управления (органах управления) при Правительстве Российской Федерации (Совете Министров - Правительстве Российской Федерации) и при федеральных органах исполнительной власти;

д) в Конституционном Суде Российской Федерации, Верховном Суде Российской Федерации, Высшем Арбитражном Суде Российской Федерации, иных федеральных судах (судах, государственном арбитраже), в их аппаратах, а также в прокуратуре Российской Федерации (органах прокуратуры);

е) в Центральной избирательной комиссии Российской Федерации и ее аппарате;

ж) в Счетной палате Российской Федерации и ее аппарате;

з) в органах государственной власти субъектов Российской Федерации и иных государственных органах, образованных в соответствии с конституциями (уставами) субъектов Российской Федерации, в высших государственных органах автономных республик, местных государственных органах (краевых, областных Советах народных депутатов, Советах народных депутатов автономной области, автономных округов, районных, городских, районных в городах, поселковых и сельских Советах народных депутатов и их исполнительных комитетах);

и) в упраздненных государственных учреждениях, осуществлявших в соответствии с законодательством Российской Федерации отдельные функции государственного управления, переданные при упразднении этих учреждений федеральным государственным органам, либо в государственных учреждениях, преобразованных в федеральные государственные органы, а также в государственных учреждениях, должности в которых были включены в перечни государственных должностей федеральной государственной службы, которые считались соответствующими разделами Реестра государственных должностей государственной службы Российской Федерации, - в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации;

к) в органах местного самоуправления;

л) в специальных временных органах, во временных федеральных государственных органах, временных федеральных органах исполнительной власти, образованных для осуществления режима чрезвычайного положения и (или) для координации работ по ликвидации обстоятельств, вызвавших введение в соответствии с законодательством Российской Федерации чрезвычайного положения на соответствующей территории Российской Федерации и особого управления этой территорией, в аппаратах - представительствах полномочных (специальных) представителей Президента Российской Федерации, назначенных для координации деятельности органов государственной власти по проведению восстановительных работ, по урегулированию конфликта на соответствующей территории Российской Федерации, а также во временных специальных органах управления территорией, на которой введено чрезвычайное положение, в федеральных органах управления такой территорией;

16) периоды замещения гражданами Российской Федерации должностей в межгосударственных (межправительственных) органах, созданных государствами - участниками Содружества Независимых Государств с участием Российской Федерации, в аппарате Исполнительного Комитета Союза Беларуси и России и в Секретариате Парламентского Собрания Союза Беларуси и России, должностей, замещаемых на постоянной профессиональной основе в органах Союзного государства и их аппаратах;

16.1) периоды замещения должностей, занимаемых гражданами Российской Федерации в международных (межгосударственных, межправительственных) организациях, в которые они были направлены для временной работы в соответствии со статьей 7 Федерального закона от 27 июля 2010 года N 205-ФЗ "Об особенностях прохождения федеральной государственной гражданской службы в системе Министерства иностранных дел Российской Федерации";

(п. 16.1 введен Законом Ульяновской области от 06.10.2011 N 175-ЗО)

17) время работы профсоюзных работников, освобожденных от замещения должностей в государственных органах вследствие избрания (делегирования) в профсоюзные органы, включая время работы освобожденных профсоюзных работников, избранных (делегированных) в орган первичной профсоюзной организации, созданной в государственном органе, в соответствии с Федеральным законом от 12 января 1996 года N 10-ФЗ "О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности";

18) периоды замещения должностей, включая замещение на постоянной основе выборных должностей, в органах государственной власти и управления Союза ССР и союзных республик, а также в организациях и учреждениях, осуществлявших в соответствии с законодательством Союза ССР и союзных республик отдельные функции государственного управления, по 31 декабря 1991 года, в том числе:

а) в аппаратах Президента СССР и Президента РСФСР, органах государственного управления Президента СССР и Президента РСФСР, органах государственного управления при Президенте СССР и Президенте РСФСР, а также в аппаратах президентов других союзных республик;

б) в Верховном Совете СССР и его Секретариате, Президиуме Верховного Совета СССР, Верховных Советах и президиумах Верховных Советов союзных и автономных республик и их аппаратах, краевых и областных Советах народных депутатов (Советах депутатов трудящихся), Советах народных депутатов (Советах депутатов трудящихся) автономных областей, автономных округов, районных, городских, районных в городах, поселковых и сельских Советах народных депутатов (Советах депутатов трудящихся) и их исполнительных комитетах;

в) в Совете Министров СССР, Кабинете Министров СССР, Комитете по оперативному управлению народным хозяйством СССР и их аппаратах, Межреспубликанском (Межгосударственном) экономическом комитете, органах государственного управления Совета Министров СССР и органах государственного управления при Совете Министров СССР, органах государственного управления при Кабинете Министров СССР, Советах Министров (правительствах) союзных и автономных республик и их аппаратах, органах государственного управления Советов Министров (правительств) союзных и автономных республик, органах государственного управления при Советах Министров (правительствах) союзных и автономных республик;

г) в министерствах и ведомствах СССР, союзных и автономных республик и их органах управления на территории СССР;

д) в дипломатических представительствах СССР и союзных республик, торговых представительствах и консульских учреждениях СССР, представительствах министерств и ведомств СССР за рубежом;

е) в Комитете конституционного надзора СССР и его Секретариате, Контрольной палате СССР, органах народного контроля, государственном арбитраже, суде и органах прокуратуры СССР;

ж) в советах народного хозяйства всех уровней;

з) в аппаратах управления государственных объединений союзного, союзно-республиканского и республиканского подчинения, государственных концернов, ассоциаций, иных государственных организаций, созданных решениями Совета Министров СССР или Советов Министров (правительств) союзных республик, - в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации;

и) в международных организациях за рубежом, если перед работой в этих организациях работник работал в органах государственной власти и управления;

к) в Постоянном представительстве СССР в Совете Экономической Взаимопомощи, аппарате Совета Экономической Взаимопомощи и органах Совета Экономической Взаимопомощи;

л) в центральных профсоюзных органах СССР, профсоюзных органах союзных республик, краев, областей, городов, районов, районов в городах и их аппаратах, в профкомах органов государственной власти и управления, не включая время работы в профкомах на предприятиях, в организациях и учреждениях;

19) периоды замещения должностей в ЦК КПСС, ЦК компартий союзных республик, крайкомах, обкомах, окружкомах, райкомах, горкомах партии и их аппаратах, в парткомах органов государственной власти и управления до 14 марта 1990 года (до введения в действие в новой редакции статьи 6 Конституции (Основного Закона) СССР), не включая периоды работы на должностях в парткомах на предприятиях, в организациях и учреждениях;

20) периоды замещения должностей в министерствах и ведомствах СССР после 31 декабря 1991 года и до увольнения работника, но не позднее завершения мероприятий, связанных с ликвидацией этих министерств и ведомств;

21) периоды обучения государственных служащих (работников) с отрывом от службы (работы) в учебных заведениях для получения дополнительного профессионального образования, повышения квалификации или переподготовки (стажировки) в случае их направления на обучение:

а) федеральным государственным органом при замещении государственной должности (для продолжения работы) в федеральном государственном органе после окончания обучения;

б) органом государственной власти и управления, а также организациями и учреждениями, осуществлявшими в соответствии с законодательством Союза ССР и союзных республик отдельные функции государственного управления, при продолжении работы в указанных органах (организациях и учреждениях) после окончания обучения;

в) Законодательным Собранием Ульяновской области, администрацией Ульяновской области, Администрацией Губернатора Ульяновской области, Правительством Ульяновской области, исполнительными органами государственной власти Ульяновской области, Избирательной комиссией Ульяновской области, территориальными избирательными комиссиями Ульяновской области, аппаратом мировых судей Ульяновской области, Счетной палатой Ульяновской области, аппаратом Уполномоченного по противодействию коррупции в Ульяновской области, аппаратом Уполномоченного по правам человека в Ульяновской области при продолжении службы (работы) в указанных органах после окончания обучения.

2. В стаж муниципальной службы для назначения пенсии за выслугу лет засчитываются периоды замещения отдельных должностей руководителей и специалистов на предприятиях, в учреждениях и организациях, опыт и знание работы в которых были необходимы муниципальным служащим для выполнения должностных обязанностей в соответствии с должностной инструкцией муниципального служащего, в порядке, определяемом комиссией по исчислению стажа муниципальной службы муниципальных служащих органов местного самоуправления муниципального образования Поспеловское сельское поселение Ульяновской области.

Периоды работы в указанных должностях в совокупности не должны превышать пяти лет.

3. Указанные в частях 1 и 2 настоящего раздела периоды муниципальной службы и иные периоды замещения должностей, включаемые в стаж муниципальной службы для назначения пенсии за выслугу лет, суммируются. 

7. Порядок назначения и выплаты пенсии за выслугу лет,

перерасчета ее размера 

1. Назначение пенсии за выслугу лет и перерасчет ее размера производятся Администрацией муниципального образования Поспеловское сельское поселение Николаевского района Ульяновской области в лице комиссии по установлению ежемесячной пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим должности муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального образования Поспеловское сельское поселение Николаевского района Ульяновской области (далее - комиссия), по заявлению муниципального служащего.

Обращение за назначением пенсии за выслугу лет, перерасчетом ее размера может осуществляться в любое время после возникновения права на пенсию за выслугу лет, перерасчет ее размера без ограничения каким-либо сроком.

2. Муниципальный служащий подает заявление о назначении пенсии за выслугу лет в орган местного самоуправления муниципального образования Поспеловское сельское поселение Николаевского района Ульяновской области, в котором проходил муниципальную службу непосредственно перед ее прекращением (приложение № 1).

К заявлению о назначении пенсии за выслугу лет прилагаются:

- справка о размере денежного содержания муниципального служащего (приложение № 2);

- справка о периодах муниципальной службы и иных периодах замещения муниципальным служащим должностей, включаемых в стаж муниципальной службы для назначения пенсии за выслугу лет (приложение № 3);

- справка органа, назначающего трудовую или иную пенсию, о назначенной (в том числе досрочно) пенсии с указанием закона, в соответствии с которым она назначена;

- копия решения об освобождении от должности муниципальной службы;

- копия трудовой книжки;

- копии иных документов, подтверждающих стаж муниципальной службы.

Справки о размере денежного содержания муниципального служащего оформляются отделом бухгалтерского учета и отчетности органа местного самоуправления муниципального образования Поспеловское сельское поселение Николаевского района Ульяновской области. Справка о периодах муниципальной службы и иных периодах замещения муниципальным служащим должностей, включаемых в стаж муниципальной службы для назначения пенсии за выслугу лет, оформляется специалистом по кадрам органа местного самоуправления муниципального образования Поспеловское сельское поселение Николаевского района Ульяновской области, в котором муниципальный служащий проходил муниципальную службу непосредственно перед ее прекращением.

В случае реорганизации или ликвидации органа местного самоуправления муниципального образования Поспеловское сельское поселение Николаевского района Ульяновской области, в котором муниципальный служащий проходил муниципальную службу непосредственно перед ее прекращением, указанные справки оформляются кадровой службой того органа местного самоуправления муниципального образования Поспеловское сельское поселение Николаевского района Ульяновской области, которому в соответствии с законодательством переданы функции реорганизованного или ликвидированного органа местного самоуправления муниципального образования Поспеловское сельское поселение Николаевского района Ульяновской области.

3. Заявление и документы, указанные в пункте 2 настоящего раздела, рассматриваются Комиссией, которую возглавляет Глава Администрации муниципального образования Поспеловское сельское поселение Николаевского района Ульяновской области. В состав комиссии также входят секретарь и члены из числа муниципальных служащих органов местного самоуправления муниципального образования Поспеловское сельское поселение Николаевского района Ульяновской области. Комиссия проводит заседания по мере поступления заявлений о назначении пенсии за выслугу лет (прекращении выплаты пенсии за выслугу лет, приостановлении выплаты пенсии за выслугу лет).

Секретарь Комиссии регистрирует заявление в журнале регистрации, при этом днем обращения за назначением пенсии за выслугу лет считается дата поступления заявления в орган местного самоуправления муниципального образования Поспеловское сельское поселение Николаевского района Ульяновской области. Комиссия проверяет наличие документов, необходимых для назначения пенсии за выслугу лет, сверяет подлинники представленных документов с их копиями и заверяет их, оформляет все документы в пенсионное дело, готовит документы для заседания Комиссии.

 Не позднее 30 календарных дней со дня получения заявления и прилагаемых к нему в соответствии с пунктом 2 настоящего раздела документов Комиссия проводит свое заседание, на котором принимает решение о назначении пенсии за выслугу лет либо отказе в ее назначении. Решения о назначении пенсии и об отказе в ее назначении утверждаются распоряжением органа местного самоуправления муниципального образования Николаевского района Поспеловское сельское поселение Ульяновской области. В случае назначения пенсии за выслугу лет, распоряжение о ее назначении передается в отдел бухгалтерского учета и отчетности органа местного самоуправления муниципального образования Поспеловское сельское поселение Николаевского района Ульяновской области, который производит расчет пенсии за выслугу лет. Комиссия письменно уведомляет муниципального служащего о назначении или отказе в назначении пенсии за выслугу лет (приложение № 4).

Основанием для отказа в назначении пенсии за выслугу лет являются:

¾      непредставление документов, указанных в настоящем Положении;

¾      недостоверность представленных документов и содержащихся в них сведений;

¾      отсутствие оснований для назначения пенсии за выслугу лет, предусмотренных разделом 4 настоящего Положения.

Решение об отказе в назначении пенсии за выслугу лет может быть обжаловано в порядке, установленном законодательством.

Документы, связанные с назначением муниципальному служащему пенсии за выслугу лет, формируются в отдельное пенсионное дело муниципального служащего, которое хранится у специалиста по кадрам органа местного самоуправления муниципального образования Поспеловское сельское поселение Николаевского района Ульяновской области.

4. Пенсия за выслугу лет назначается муниципальному служащему с первого числа месяца обращения за ее назначением, но не ранее дня, следующего за днем прекращения им муниципальной службы и назначения ему трудовой пенсии по старости (инвалидности) в соответствии с Федеральным законом «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

5. Пенсия за выслугу лет выплачивается органом местного самоуправления муниципального образования Поспеловское сельское поселение Николаевского района Ульяновской области посредством ее зачисления на банковский или иной указанный муниципальным служащим счет.

6. В случае замещения муниципальным служащим, получающим пенсию за выслугу лет, государственной должности Российской Федерации, государственной должности субъекта Российской Федерации, должности государственной службы, муниципальной должности или должности муниципальной службы, а также состоящим в трудовых отношениях с предприятиями, учреждениями, организациями, выплата ему пенсии за выслугу лет приостанавливается со дня замещения одной из указанных должностей на основании соответствующего распоряжения органа местного самоуправления муниципального образования Поспеловское сельское поселение Николаевского района Ульяновской области.

Муниципальный служащий, получающий пенсию за выслугу лет и назначенный (избранный) на одну из указанных в абзаце первом настоящего пункта должностей, обязан в течение пяти дней со дня такого назначения (избрания) письменно известить об этом орган местного самоуправления муниципального образования Поспеловское сельское поселение Николаевского района Ульяновской области (приложение № 5).

При последующем освобождении муниципального служащего, получавшего пенсию за выслугу лет, от государственной должности Российской Федерации, государственной должности субъекта Российской Федерации, должности государственной службы, муниципальной должности или должности муниципальной службы, а также увольнении выплата муниципальному служащему пенсии за выслугу лет возобновляется органом местного самоуправления муниципального образования Поспеловское сельское поселение Николаевского района Ульяновской области со дня обращения за ее возобновлением на основании его заявления, к которому прилагается копия решения об освобождении от должности, но не ранее дня, следующего за днем освобождения от соответствующей должности.

7. Выплата пенсии за выслугу лет муниципальному служащему, которому в соответствии с законодательством Российской Федерации назначено ежемесячное пожизненное содержание или установлено дополнительное пожизненное ежемесячное материальное обеспечение, прекращается на основании соответствующего решения органа местного самоуправления муниципального образования Поспеловское сельское поселение Николаевского района Ульяновской области (распоряжения) со дня назначения ему указанных ежемесячного пожизненного содержания или установления дополнительного пожизненного ежемесячного материального обеспечения.

В случае смерти муниципального служащего, получавшего пенсию за выслугу лет, ее выплата прекращается органом местного самоуправления муниципального образования Поспеловское сельское поселение Николаевского района Ульяновской области с первого числа месяца, следующего за месяцем, в котором наступила смерть муниципального служащего.

8. При повышении в централизованном порядке размера денежного содержания по соответствующей должности муниципальной службы размер назначенной муниципальному служащему пенсии за выслугу лет индексируется.

В случае отсутствия соответствующей должности муниципальной службы перерасчет производится исходя из увеличения размера денежного содержания по аналогичной должности в органе местного самоуправления муниципального образования Поспеловское сельское поселение Николаевского района Ульяновской области, в котором муниципальный служащий проходил муниципальную службу, или его правопреемнике. 

8. Финансовое обеспечение расходных обязательств

Финансовое обеспечение расходных обязательств, связанных с исполнением настоящего решения, осуществляется за счет средств бюджета муниципального образования Поспеловское сельское поселение Николаевского района Ульяновской области. 

9. Заключительное положение 

Установить, что муниципальным служащим, получающим ежемесячную пенсию за выслугу лет на день вступления настоящего Положения в силу, назначается пенсия за выслугу лет в соответствии с нормами, предусмотренными настоящим Положением, без подачи ими заявления о назначении этой пенсии и представления документов, подтверждающих право на указанную пенсию. При этом в случае, если размер ранее назначенной муниципальному служащему ежемесячной пенсии за выслугу лет превышает размер пенсии за выслугу лет, полагающийся по нормам настоящего Положения, назначенная в соответствии с настоящим Законом пенсия за выслугу лет выплачивается в прежнем более высоком размере.

 

Приложение N 1

к Положению

 

 

Руководителю органа местного самоуправления муниципального образования Поспеловское сельское поселение Николаевского района Ульяновской области

____________________________________

от _________________________________

(Ф.И.О., должность, которую замещал

заявитель)

домашний адрес: ____________________

___________________________________,

телефон: ___________________________

 

 

ЗАЯВЛЕНИЕ

 

    Прошу   назначить  мне  пенсию  за  выслугу  лет  в  органах  местного самоуправления муниципального образования  Поспеловское сельское поселение Николаевского района Ульяновской области. Пенсию за выслугу  лет  прошу исчислять  исходя из месячного денежного содержания по замещаемой должности ______________________________________________________________________

(на день увольнения или исполнения возраста, дающего

право на государственную пенсию по возрасту)

____________________________________________________________________

____________________________________________________________________

(указать конкретную дату)

    При  трудоустройстве  обязуюсь сообщить об этом в пятидневный срок в комиссию по назначению пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим должности муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального образования Поспеловское сельское поселение Николаевского района Ульяновской области.

 

«_____» ____________ 20___ г.                                             _________________________

                                                                                                            (подпись заявителя)

 

 

 

Приложение N 2

к Положению

 

 

Справка

о размере денежного содержания муниципального служащего

 

Денежное содержание (денежное вознаграждение) ___________________________,

                                                                                                                                 (фамилия, имя, отчество)

замещавшего должность ______________________ за период с _________________

                                                            (наименование должности)                             (день, месяц, год)

по ________________, составляло:

    (день, месяц, год)

Денежное содержание	За ____ месяцев (рублей, копеек)	В месяц
		процентов	рублей, копеек
должностной оклад муниципального служащего в соответствии с замещаемой им должностью муниципальной службы (далее - должностной оклад);
ежемесячная дополнительная выплата за классный чин;
ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе;
ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия муниципальной службы;
ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну;
ежемесячное денежное поощрение;
премии за выполнение особо важных и сложных заданий
единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальная помощь, выплачиваемые за счет средств фонда оплаты труда муниципальных служащих
за проведение правовой экспертизы правовых актов и проектов правовых актов, антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов, подготовку и редактирование проектов правовых актов и визирование в качестве юриста или исполнителя
материальная помощь

___________________________________ _____________ ________________________

(должность руководителя органа                                       (подпись)                (фамилия, имя, отчество)

местного самоуправления муниципального

образования Поспеловское сельское поселение Ульяновской

области)

 

Главный бухгалтер _____________ ________________________

                                          (подпись)    (фамилия, имя, отчество)

Дата выдачи _____ __________________

                                    (число, месяц, год)

М.П.

 

Приложение N 3

к Положению

 

Справка

о периодах муниципальной

службы и иных периодах замещения

муниципальным служащим должностей, включаемых в стаж

муниципальной службы для назначения пенсии за выслугу лет

 

__________________________________________________________________________

(фамилия, имя, отчество)

 

N п/п

N записи в    трудовой книжке

Дата

Наименование учреждения

Продолжительность      муниципальной службы (работы)

Стаж

в календарном исчислении

в льготном  исчислении

год

месяц

число

лет

месяцев

дней

лет

месяцев

дней

лет

месяцев

дней

___________________________________ _____________ ________________________

(должность руководителя органа                                       (подпись)                 (фамилия, имя, отчество)

местного самоуправления муниципального

образования «Николаевский район»

Ульяновской области)

 

М.П.