СОВЕТ ДЕПУТАТОВ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ

ПОСПЕЛОВСКОЕ СЕЛЬСКОЕ ПОСЕЛЕНИЕ

НИКОЛАЕВСКОГО РАЙОНА  УЛЬЯНОВСКОЙ ОБЛАСТИ

 

РЕШЕНИЕ

с.Поспеловка

 

04 июля 2014 года                                                                                              № 46

О передаче части полномочий

            В соответствии с частью 4 статьи 15 Федерального закона от 06 октября 2003 года № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Совет депутатов муниципального образования Поспеловское сельское поселение решил:

1. Передать органу местного самоуправления муниципального образования  «Николаевский район» Ульяновской области полномочия по рассмотрению вопросов, связанных с соблюдением требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов в отношении муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в органах местного самоуправления Поселения.

2. Утвердить соглашение о передаче части полномочий по решению вопросов местного в части рассмотрения вопросов, связанных с соблюдением требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов в отношении муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в органах местного самоуправления Поселения на первое полугодие 2014 года.

3. Настоящее решение вступает в силу со дня официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 июля 2014 года. 

4. Контроль за исполнением настоящего решения  оставляю за собой.

 

 

Глава муниципального образования

Поспеловское сельское поселение:                                                Н.А.Саюков                                                      

 

СОГЛАШЕНИЕ

о передаче полномочий по рассмотрению вопросов, связанных с соблюдением требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов в отношении муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в органах местного самоуправления Поселения

                                                  

с. Поспеловка                                                                    «04» июля 2014 года

 

            Администрация муниципального образования Поспеловское сельское поселение Николаевского района Ульяновской области, именуемая в дальнейшем Поселение, в лице Главы Администрации Магдеева У.У., действующей на основании Устава, с одной стороны, и Администрация муниципального образования «Николаевский район» Ульяновской области, именуемая в дальнейшем Муниципальный район, в лице Главы Администрации района  Ризаева  Александра Николаевича, действующего на основании Устава, с другой стороны, заключили настоящее соглашение о нижеследующем:

 

1.      Предмет соглашения

 

1.2.    Поселение передает, а Муниципальный район принимает на себя полномочия Поселения по рассмотрению вопросов, связанных с соблюдением требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов в отношении муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в органах местного самоуправления Поселения.

1.3.         Муниципальный район в соответствии с переданными полномочиями осуществляет рассмотрение на заседаниях Комиссии  по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих Администрации муниципального образования «Николаевский район» Ульяновской области и урегулированию конфликта интересов (далее – Комиссия) вопросов, связанных с соблюдением требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов  в отношении муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в органах местного самоуправления Поселения.

 

2.     Права и обязанности Сторон

 

2.1. Поселение обязуется:

2.1.1. Направить в десятидневный срок с момента возникновения оснований, предусмотренных п.3.1.1, 3.1.3,   письменное обращение в Комиссию с приложением подтверждающих документов.

2.1.2. Не позднее, чем за неделю до заседания Комиссии известить муниципального служащего о дате и времени рассмотрения вопроса соблюдения требования к служебному поведению муниципального служащего и (или) урегулирования конфликта интересов.

2.1.3. Не позднее одного месяца с момента получения решения Комиссии с заключением о подтверждении факта нарушения муниципальным служащим ограничений или о наличии конфликта интересов принять соответствующие организационно-кадровые меры.

2.1.4. Осуществляет контроль за исполнением Муниципальным районом переданных ему полномочий.

2.2. Муниципальный район обязуется:

2.2.1. Своевременно рассматривать представленные материалы на заседаниях Комиссии в соответствии с Положением о Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих Администрации муниципального образования «Николаевский район» Ульяновской области и урегулированию конфликта интересов.

2.2.2. Соблюдать конституционные права граждан в сфере муниципальной службы.

2.2.3. В недельный срок направлять принятые Комиссией решения для организационно-кадровой работы руководителю соответствующего органа местного самоуправления Поселения.

2.3. При подготовке вопроса к рассмотрению Комиссия вправе запрашивать у Поселения дополнительную информацию и документы в пределах своей компетенции.

2.4. В случае невозможности надлежащего исполнения переданных полномочий Муниципальный район сообщает об этом в письменной форме Поселению. Поселение  рассматривает такое сообщение в течение месяца с момента его поступления.

 

3.     Основания для обращения в Комиссию

 

3.1. Основаниями для обращения в Комиссию являются:

3.1.1. Наличие у Главы поселения материалов, свидетельствующих:

- о представлении муниципальным служащим недостоверных или неполных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, предоставляемых в соответствии с муниципальным нормативным правовым актом (расходов);

- о несоблюдении муниципальным служащим требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов.

3.1.2. Поступившее в подразделение кадровой службы (органа местного самоуправления) Муниципального района по профилактике коррупционных и иных правонарушений либо должностному лицу кадровой службы (органа местного самоуправления) Муниципального района, ответственному за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, в порядке, установленном муниципальным нормативным правовым актом:

- обращение гражданина, замещавшего в Поселении должность муниципальной службы, включенную в перечень должностей, утвержденный муниципальным нормативным правовым актом, о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, до истечения двух лет со дня увольнения с муниципальной службы;

- заявление муниципального служащего о невозможности по объективным причинам представить сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (расходах).

3.1.3. Представление Главы Поселения, касающееся обеспечения соблюдения муниципальным служащим требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов либо осуществления в органах местного самоуправления Поселения мер по предупреждению коррупции.

 

4. Срок действия, основания и порядок

прекращения действия соглашения

 

4.1 Настоящее соглашение вступает в силу с 01.07.2014 года.

4.2. Срок действия настоящего Соглашения устанавливается до 31 декабря 2014 года.

4.3. Действие настоящего Соглашения может быть прекращено досрочно:

4.3.1. По соглашению сторон.

4.3.2. В одностороннем порядке в случае:

- изменения действующего законодательства Российской Федерации и (или) законодательства  Ульяновской  области;

- неисполнения или ненадлежащего исполнения одной  из Сторон своих обязательств в соответствии с настоящим Соглашением;

- если осуществление полномочий становится невозможным, либо, при сложившихся условиях,  эти полномочия могут быть наиболее эффективно     осуществлены Поселением самостоятельно.

4.3.3.При досрочном расторжении Соглашения Стороны обязаны письменно   уведомить за 1 (один) месяц до истечения соответствующего срока о своем  обоснованном желании прекратить его действие.

5. Заключительные положения

 

5.1 Настоящее Соглашение составлено в двух экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу, по одному для каждой из Сторон.

5.2. Внесение изменений и дополнений в настоящее Соглашение осуществляется путем подписания Сторонами дополнительных соглашений.

5.3. По вопросам, не урегулированным настоящим Соглашением, Стороны руководствуются действующим законодательством Российской Федерации.

5.4. Споры, связанные с исполнением настоящего Соглашения, разрешаются путем проведения переговоров или в судебном порядке.

 

6. Юридические адреса, банковские реквизиты сторон и подписи сторон

 

Администрация муниципального образования «Николаевский район» Ульяновской области 433810, р.п. Николаевка, пл.Ленина,1 ИНН 7311001056 КПП 731101001 УФК по Ульяновской области (Управление финансов Администрации муниципального образования «Николаевский район» Ульяновской области, Администрация муниципального образования «Николаевский район» Ульяновской области, л/с 02522300010)   Глава Администрации муниципального образования «Николаевский район» Ульяновской области   ________________А.Н. Ризаев

Администрация муниципального образования Поспеловское сельское поселение Ульяновская область, Николаевский район, с.Поспеловка, ИНН  7311005149 КПП 731101001 Счет 402048108000000000074 ГРКЦ ГУ Банка России по Ульяновской области БИК 047308001                              Глава Администрации муниципального образования Поспеловское  сельское поселение Николаевский район Ульяновской области ________________У.У.Магдеев